Antes de empezar quiero decir que no soy un profesional del tema y que todo esto es meramente informativo y que me puedo confundir como cualquier persona, si alguien tiene dudas es mejor acudir a un profesional y le atenderá mejor.
No me hago responsable de los fallos que pueda cometer, se admiten críticas constructivas para ayudar a los demás.
Voy a poner como se hace la indemnización siendo despido procedente (se le acaba el contrato a alguien y se va correctamente).
Estos ejemplos son del 2017 y pueden quedar desfasados.
Supongamos que un trabajador tiene un sueldo de 1800 euros + 2 pagas extra de 1800 euros, el trabajador empezó a trabajar el 15-2-2005 y terminó de trabajar el 27-6-2020
Resumen:
Cobra 1800 euros /mes.
Empieza a trabajar el día 15-2-2015.
Termina el día 27-06-2020.
Cobra 2 pagas extra al año de 1800 euros.
fase 1 = se calculan los años, meses y dias
1º hay que calcular los años, para eso se coge la fecha de inicio y la del final, pero se tiene que coger la fecha más próxima a la del inicio.
15-02-2014
15-02-2020
Son 6 años
Ahora se calculan los años por 20 (son los días que te paga por año trabajado) que el 20 es porque es despido procedente.
6×20=120 días
2º Calculamos el mes y para eso hay que poner la fecha 15-02-2020 y la fecha del fin. (27-06-2020)
(si quedan días se cuenta como un mes, aunque solo sea 1 día).
15-02-2020
27/06/2020
Serían 4 meses y días = 5 meses.
Ahora se hace una regla de 3 para saber los días en total.
1 año = 12meses
12 meses—————-20 días
5 meses —————-x
Se multiplica 20 x 5 y se divide por 12.
20×5=100/12=8.33 días.
Ahora se suman los 120 días + los 8,33 días = 128,33 días.
Una vez que se saben los días hay que mirar cuanto cobra por día.
fase 2 = calcular la indemnización diaria
Y para eso hay que multiplicar el salario base por los meses más el salario base por las pagas extra y dividirlo entre 360.
1800 euros x 12 meses + 1800 euros x 2 pagas extra = 21600+3600 =25200euros
25200/360 = 70 cobra por día (indemnización diaria).
fase 3 = días a indemnizar por indemnización diaria
3ºAhora hay que multiplicar los días a indemnizar por la indemnización diaria.
Días a indemnizar=128,33 días
Indemnización diaria = 70 cobra por día.
128,33 días x 70 por día = 8983,1 cobra de indemnización.
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